Die Welt der Arbeit wird für alle Beteiligten immer wieder neue Herausforderungen hervorbringen. Die steigenden Ansprüche sind eine gesunde und gute Sache.
Doch manchmal gibt es für den Menschen Situationen, in denen sich diese Herausforderungen als Probleme oder sogar als Druck darstellen. Die Gründe für dieses „Umkippen“ von einer anspruchsvollen hin zu einer erdrückenden Situation, sind vielfältig und auf keinen Fall der einzelnen Person anzulasten. Denn es geht ja nicht ums Anlasten, sondern es geht ums Lösen, ums Revitalisieren und ums „wieder in die Freude kommen“. Nichts ist kreativer und kraftvoller als der Spaß am Tun.
Ein Coaching ist immer eine individuelle Betreuung des inneren Prozesses und fördert den Menschen im Ganzen. In der Regel sind mehrere Coaching-Sitzungen erforderlich.